本文目录一览：
- 1、2022年广东清远市清风学校公开招聘教师公告【5名】
- 2、广州哪家留学机构比较好？
- 3、杭州新东方英语老师招聘条件都有哪些呢？
- 4、2023年南京特殊教育师范学院公开招聘工作人员短期公告？
- 5、2020年浙江金华永康市公开招聘雇员制教师公告【152人】
- 6、杭州哪个猎头公司比较知名？？
- 7、2022年江苏徐州新沂海门中学及附属学校公开招聘教师公告【44人】
- 8、最适合去外企的专业盘点
- 9、留学生在国内求职有哪些渠道？
- 10、四川绵阳师范学院2013招聘工作人员
2022年广东清远市清风学校公开招聘教师公告【5名】
一、招聘对象
（一）报考者应当具备以下基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵纪守法，有良好的品行和职业道德；热爱专门教育事业，具有奉献精神；具有转化未成年人严重不良行为工作经验者优先。
3.适应岗位要求的身体条件；
4.具备招聘岗位所要求的资格条件（详见附件1《清远市清风学校2022年公开招聘教师岗位表》）；
5.法律、法规规定的其他条件。
（二）下列人员不得报考
1.受行政开除处分未满五年或其他行政处分正在处分期内的；
2.近两年在公开招聘（录）考试、体检或考察中存在违纪行为的；
3.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；
4.现役军人，机关事业单位在编在职人员；
5.聘用后即构成回避关系的；
6.法律、法规和规章规定不得应聘的其他情形。
二、薪酬待遇
聘用人员为事业单位编制人员。按事业单位管理有关规定办理聘用手续，享受所聘岗位相应的工资福利待遇。
三、报名
（一）报名时间：2022年8月22日至2022年8月24日。
（二）报名方式。采用报考系统（网址为：https://www.sydwzl.com/gdqyqfzp2022/）网上报名，每人限报一个岗位。报考多个岗位的，取消报名资格。
（三）报名流程
报名流程：网上报名—待报考系统审核—网上确认参加笔试—打印准考证—参加笔试。
1.考生应仔细阅读本招聘公告，准确把握具体岗位的资格条件，确认符合条件后在公告规定的时间内登录报考系统，填写报名表，并上传本人近期免冠2寸正面彩色证件电子照片(格式为*.JPG格式，大小为100KB以下)。未按规定上传照片或上传虚假照片的，一经发现，即取消报考或考试资格。考生报名确认后不能再改报其他岗位。如在资格审核中发现考生不符合报考岗位资格条件的，取消考试资格，责任由考生自负。
2.网络报名环节不做人工资格审核，由报名系统自动初审，考生须对报名材料的真实性负责。凡提供虚假材料的，一经查实，取消报考资格或聘用资格。
3.报名确认。网上报名成功的考生要在规定的时间内登录报考系统确认是否参加笔试（具体时间另行通知）。逾期未确认的，无法打印准考证，不得参加笔试。考生未在规定时间内按要求完成考试网上确认的，视为放弃考试资格。完成考试网上确认的考生才能参加笔试以及本次招聘后续的各项环节。
4.打印准考证。考生在规定时间内到报考系统自行下载并打印准考证（具体时间另行通知）。准考证是考生参加考试聘用各环节的重要证件，请妥善保管。考生参加笔试、资格审核、面试、体检时，必须同时携带准考证和本人有效的居民身份证。
（四）注意事项
根据国家人力资源社会保障部办公厅、教育部办公厅《关于做好2022年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》（〔2022〕21号），受疫情影响地区，实施教师资格“先上岗、再考证”阶段性措施。
四、考试
（一）考试时间和地点
1.笔试时间和地点：另行通知。
2.面试时间和地点：另行通知。
（二）考试方式和范围
1.采取笔试和面试相结合的方法。
2.笔试总分为100分，采取闭卷方式进行，60分为合格线，不合格者不得进入面试。笔试内容为公共基础知识、教育学、教育心理学、教育法律法规、教师职业素养、专门教育等知识。笔试内容不指定参考用书。
3.面试总分为100分，60分为合格线，不合格者不得进入体检、考察环节。面试方式统一采取结构化面试。面试内容主要是面向招聘岗位，测试考生的专业知识、教育教学能力、表达能力、分析能力、言行、举止、岗位匹配度等方面综合素质。
（三）确定进入面试人员名单
按招聘岗位人数与面试人数1:5的比例以笔试成绩高低顺序确定进入面试人选。不足比例的，按实际入围人数确定面试人选。
（四）考试总成绩
1.笔试和面试满分均为100分，成绩按四舍五入保留小数点后2位，然后按百分比折算合计总成绩，即考生总成绩＝笔试成绩×50%＋面试成绩×50%。考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位。
2.如同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的，则按面试主评委评分高低顺序确定名次。如主评委评分仍相同的，另行组织面试。
（五）考试成绩公布
1.笔试结束后，考生笔试成绩和参加面试人员名单在清远市人力资源和社会保障局门户网站公布。
2.考生面试完毕后当场评分、统分，并向考生宣布面试成绩。
3.考试总成绩和进入体检名单在清远市教育局门户网站公布。
五、资格审核
进入面试环节的考生须本人在面试前(具体时间和地点另行通知)带齐资格审核资料到指定地点接受资格审核。
（一）资格审核必须提交的资料
1.《清远市清风学校公开招聘教师报名表》（附件2）须双面打印，插入近期彩色免冠电子相片或粘贴证件照片，由本人在“报名人员”栏用钢笔或签字笔签名；
2.有效的居民身份证；
3.与报考岗位所需条件相应的毕业证、学位证（非应届毕业生提交）；
4.毕业院校出具的毕业生就业推荐表（应届毕业生提交）；
5.具有国（境）外学历、学位人员提供由教育部留学服务中心出具的学历学位认证书；
6.教师资格证；
7.所学专业课程成绩单（须教务处盖章）、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料（以相近专业报考者提交）。
（二）注意事项
1.国内高校非应届毕业生和国（境）外院校毕业生须于报名首日前取得相应毕业证书、学位证书；应届毕业生必须在2022年8月31日前取得毕业证书、学位证书。
2.研究生阶段所学专业为学科教学、课程与教学论等专业的，其专业方向与报考岗位一致的，视为符合专业要求。
3.报考者所学专业须与招考岗位专业一致，专业名称及代码详见《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》（附件3）。所学专业未列入专业目录（没有专业代码）的，可选择招聘专业中相近专业进行报考，所学专业必修课程须与报考岗位要求的专业主要课程基本一致，并在资格审核时提供毕业证书、所学专业课程成绩单（须教务处盖章）、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。
4.报考者须携带报名材料的原件、复印件（用A4纸复印）按时到指定地点接受资格审核，审核后原件退回本人，其中证明材料需收原件。
5.若报考者在资格审核环节出现没有到达、自愿放弃、条件不符、在资格审核工作结束前没有将所需材料补齐等情况，将取消考生考试资格。
6.报考者所提交的材料必须真实、准确、有效，如有不符或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或不予聘用。
六、体检
根据岗位考试总成绩从高分到低分排序，每个招聘岗位按1:1比例确定体检人员。体检标准参照《广东省教师资格申请人员体格检查标准（2013年修订）》。体检时间、地点另行通知。
七、考察
体检合格者进入考察程序。考察工作按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕276号）有关要求组织实施。
八、公示和聘用
根据考察结果确定拟聘用人选，并在清远市人力资源和社会保障局网站上公示7个工作日。经公示无异议或公示结果不影响聘用的，将相关材料报送到清远市人力资源和社会保障局备案，按规定办理相关聘用手续。
九、疫情防控要求
本次考试在疫情常态化防控下开展，报考者应当按照有关疫情防控要求，在招聘各环节做好个人疫情防护。在公开招聘过程中，将按照疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时招聘单位将对有关工作安排进行适当调整，并及时在有关网站或微信公众号发布公告，请广大报考者理解、支持和配合。
根据广东省疫情防控有关规定，请参加考试14天前每天申报“粤康码”“行程卡”，如实进行健康申报，加强防疫知识学习，自觉做好自身健康管理，避免前往疫情中高风险地区，主动减少外出和不必要的聚集，密切关注考试疫情防控要求。笔试前14天内有中高风险地区旅居史的报考者需提供48小时内在广东进行核酸检测的阴性证明。考试前21天内有国外和港澳台旅居史的报考者不能参加考试。具体防疫措施按清远市疫情防控部门实时要求为准。
十、有关说明
（一）凡弄虚作假者，不论何时发现，一经查实，即取消资格。
（二）关于递补调剂的说明。因体检不合格、考察不合格、公示结果影响或者个人放弃聘用出现招聘岗位缺额的，根据实际情况，可在同岗位考试合格者中按考试总成绩由高分到低分进行等额递补。
（三）报考者在报名表所填写联系地址和电话必须真实，并保持联系电话畅通。如因地址不详或联系电话不畅通，导致未能按时接到招聘工作的有关通知而耽误其本人参加笔试、面试、体检、聘用的，责任自负。
（四）报考者可自公告发布之日起的工作日内，拨打电话咨询。其中：
1.涉及网上报名系统问题的，可联系技术支持电话400-822-8076；
2.涉及具体招聘公告或招聘政策疑问的，可联系咨询电话：0763—3361740丘老师（清远市教育局）。
监督电话：0763-3361196
1.清远市清风学校2022年公开招聘教师岗位表
2.清远市清风学校公开招聘教师报名表
3.广东省2022年考试录用公务员专业参考目录
清远市教育局
2022年8月5日
广州哪家留学机构比较好？
广州哪家留学机构比较好如下：
1、新东方前途——留学一站式服务
新东方旗下从事出国留学业务的独力品牌，办学经验非常丰富。市场声誉很大，巳与美国、英国、加拿大、澳洲、德国等十来个国家院校有很好的代理招生关系，留学业务办事处遍布全国40个城市，在英国伦敦和澳大利亚悉尼开办有境外办事处。
采用前后期模式，顾问无需介入学生的后期申请，对后期实战申请了解较少。前期老师与中期咨询师脱节较为严重，存在因为经验不足而过当承诺的现象。
2、启德留学——国际游学、海外留学全产品覆盖
启德在创办二十多年以来一直致力于国际教育事业，也是国内最专业的出国留学机构之一。早在2011年曾获网易年度十大有影响力的中介机构的称号。
为中国留学生打造国际教育咨询、留学申请、留学考试培训、国际合作项目、后续海外服务、国际教育展览和其他国外教育服务等全方位的一站式的庞大服务体系。
咨询师前期咨询极其热情，对客户提出的问题都能比较有耐心的回答，销售实力也普遍较强，新人比例较高，咨询时要特别小心咨询师的真实资历。
3、学您留学——美国本土机构
是业内美国高端留学申请代表机构了，学您留学主要倚靠海外导师团队和学术领域资源，独创个性化定制申请，咨询师招聘考核制度严格，业界少有，后期文书也主要仰仗国外资源，这些都是其能确保近年来名校高录取成功率的主要因素。
美国高端申请是其主营项目，也是现在市场上申请成功率最高的之一。费用相对适中，极少有申请水学校的现象。与同级机构相比，业务团队发展较慢，对留学顾问老师招聘相对严格，顾问大部分是国外本科背景出身。
对海外情况了解比较深，实战派居多，经验丰富，对于美国高端申请资历都比较老，人员相对稳定。可是机构老咨询师手里的学生量比较大，旺季时需要解决的事情也多，建议在选择前先试问具体情况。
杭州新东方英语老师招聘条件都有哪些呢？
新东方英语老师的基本要求
1、教授初中高中需要本科及以上学历，英语相关专业优先；教授大学英语则需要硕士及以上学历；
2、教授初中高中需要英语专业四级良好或六级550分以上； 教授大学英语则需要英语四级或六级600分以上或通过专八；
3、熟悉教材，了解杭州市中高考试题及考试情况；
4、英语发音标准，普通话标准，沟通表达能力强，思维灵活，富有亲和力，有耐心，有责任心。
5、 定期参加部门的教研、培训，集中备课；
6、及时做好续班、续费工作；
7、完成领导交办的其他工作。
扩展资料
新东方创办于1993年,25年专注教育培训,累积培训学员超过2000万,从早教到成人,业务涵盖早教、学前、 小学 、中学、四六级、 考研 、出国考试、 留学咨询 、英语能力提升、 国际游学 、国际教育、图书、 网络课堂等。
新东方一直都有招聘需求，有针对不同内容的专门的教师招聘，比如优能一对一初中英语教师、 英语四六级教师、优能一对一高中英语教师、少儿教师-语文、德语教师等等，针对不同年级，不同年龄，也有不同的语种，具体的招聘信息都能在它们官网找到，并且大学生也可以关注它们校招的信息，直接校招。
参考资料：新东方官网-社会招聘
2023年南京特殊教育师范学院公开招聘工作人员短期公告？
南京特殊教育师范学院是省教育厅主管的全额拨款事业单位，位于江苏省南京市栖霞区神农路1号。
为更好地选拔优秀适岗人才，充实人才队伍，优化师资结构，南京特殊教育师范学院现面向社会公开招聘优秀人才。
根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》等规定，现将有关事项公告如下：
一、报考条件
(一)具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。
(二)遵纪守法，品行端正，团结协作，敬业乐群、廉洁奉公。
(三)适应岗位要求的身体条件。
(四)年龄要求为：硕士研究生或具有中级专业技术职务的年龄不超过35周岁(即1988年1月1日之后出生)，博士研究生年龄不超过40周岁(即1983年1月1日之后出生)，具有副高级专业技术职称的年龄不超过45周岁(即1978年1月1日之后出生)，具有正高级专业技术职称的年龄不超过50周岁(即1973年1月1日以后出生)。
岗位表中有特殊要求的，从其要求。
(五)具备报考岗位要求的专业、技能等资格条件(详见岗位表)。
应届毕业生须于2023年8月31日前毕业并取得学历学位证书，且仍无工作单位。
2023年和2022年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国(境)外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘应届毕业生岗位。
国(境)外教学科研机构学习同期毕业人员，指在国(境)外教学科研机构学习，与国内应届毕业生同期毕业的留学人员，同期毕业的时间要求与国内应届毕业生一致。
(六)取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和我省有关规定执行。
二、报名
(一)报名时间、地点、方式
应聘人员通过“江苏省属事业单位公开招聘平台”报名，照片上传、资格初审，均通过网络同步进行。
报名网址：index/f/RCRS_0056
1、报名、照片上传：2023年3月8日9∶00-2023年3月28日16∶00;
2、资格初审：2023年3月8日9∶00-2023年3月29日16∶00;
3、陈述申辩：2023年3月8日-2023年3月30日期间9∶00-16∶00;
4、对初审异议的处理：2023年3月8日9∶00-2023年3月30日18∶00。
(二)网上确认
(1)应聘人员网上提交报名信息24小时后(周末或节假日顺延)可到报名网站查询是否通过招聘部门(单位)资格初审。
(2)本次公开招聘不收报名费和考试费，通过初审即报名成功。
(3)未按时在网上确认报名资格、上传照片的视为报名无效。
(三)报名注意事项
1.应聘人员按岗位要求和网上提示，如实填写有关信息，并上传本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)证件照，jpg格式，大小为20Kb以下。
招聘部门(单位)根据应聘人员提供的信息进行审核。
应聘人员弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。
2.本公告为短期招聘岗位，开考比例为1︰3，如未达到开考比例，将核减或取消该招聘岗位，并在省人力资源社会保障网上公告。
应聘被取消岗位的人员不可改报其他岗位。
3.应聘人员只能从岗位表选择一个岗位报名。
资格初审通过后，不可更改报名信息。
未通过资格初审的应聘人员，在报名期内，可以改报符合资格条件的其他岗位。
应聘人员要使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考场使用的身份证必须一致。
4.应聘人员在报名时请在“学习及工作经历”栏中补充填写自己的高中之后学习经历、研究方向、主要的论文著作(注明期刊名称，年、期和起止页码，并标明是第一作者或独立作者或通讯作者〔导师为第一作者〕等信息)、研究课题(注明主持或参与以及排名、科研经费等信息)和科研奖励(注明排名、奖励级别等信息)等情况，未填写论文及课题情况的视作无相关科研成果。
因信息填写不准确、不完整而导致的问题责任自负。
5.有下列情形之一的，请勿报名应聘：
①现役军人、普通高校在读非应届毕业生;
②与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘事业单位的组织(人事)、纪检监察、审计财务岗位;与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位;
③新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行，根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告，被聘用到江苏省地方各类事业单位3年服务期未满的在编(在册)人员;
④2023年8月31日前，5年服务期未满的新录用公务员，或有规定(含协议明确)不得解聘离开工作单位(岗位)的人员，或国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
三、考试科目、时间和实施办法
(一)资格复审
通过资格初审的应聘人员由招聘部门(单位)通过短信、电话或邮件等方式通知其参加考核时间和地点。
考核前，由招聘部门(单位)对应聘人员资格条件进行复审，复审不通过人员不得参加考核。
资格复审时应聘人员需提供以下材料的原件及复印件：
1.身份证;
2.应届毕业生须提供所在院校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》、《毕业生就业协议》和成绩单;非应届毕业生须提供最高学历学位证书;国(境)外的学历学位证书须取得教育部中国留学服务中心的认证证明;
3.岗位所要求的其他相关材料(如本科学历学位证书、资格证书等)。
应聘人员提供的所有材料、各单位开具的应聘人员证明材料均须真实有效。
经查实有弄虚作假行为的，对应聘人员立即取消应聘和录用资格或解除聘用合同。
(二)考核方式
考核方式为专业技能测试和面试。
1.专业技能测试
专业技能测试主要测试应聘者与岗位相适应的专业知识、教育教学能力、应用能力和操作水平。
专业技能测试成绩达到70分(满分100分)为合格，专业技能测试成绩当场告知考生。
在专业技能测试合格者中，根据成绩从高分到低分的顺序，按各招聘岗位拟聘用人数1：3确定面试人选，不足该比例的按实际人数确定面试人选。
2.面试
面试按照学校自行制定的办法执行，主要测试履行岗位职责所需的职业道德、专业知识、业务能力和综合素质。
面试成绩合格线为70分(满分100分)，低于70分不予聘用，面试成绩当场告知考生。
3.总成绩
采用百分制计算应聘人员总成绩，总成绩合格线为70分(满分100分)。
报考岗位最终成绩计算方法：总成绩=专业技能测试成绩×40%+面试成绩×60%。
四、体检、考察
考试结束后，根据总成绩计算方法确定应聘人员的总成绩，在各单项考试(测试)合格人员中，按招聘岗位拟招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检及心理测试人员。
若考试成绩出现并列，则按照面试成绩高者优先的原则确定体检人员。
如专业技能测试成绩、面试成绩均同分，采用面试加试确定排序。
体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行，同时还须符合江苏省教师资格认定体检标准。
对体检合格人员由用人单位组织考察，并根据考察、体检和心理测试结果，确定拟聘用人员名单。
拟聘用人员名单将在江苏省人力资源和社会保障网站上公示7个工作日。
公示内容包括岗位编号、招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、学历、专业、毕业院校、现工作单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。
因应聘人员考察或者体检、心理测试不符合要求的，或拟聘用人选明确放弃聘用的，或其他导致聘用岗位空缺时，按照总成绩从高到低一次性递补。
因拟聘用人选公示的结果影响聘用的以及公示结束拟聘用人员明确放弃聘用的，不再递补。
聘用审批或者备案后不再递补。
五、公示与聘用
对公示无异议人员，经省人力资源和社会保障部门备案后，由用人单位为其办理有关聘用手续，并与其签订聘用合同，并约定试用期。
试用期满考核合格，予以定岗定级;考核不合格者，取消聘用资格，解除聘用合同。
拟聘用人员一般与招聘单位订立3年以上(含)聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在学校最低服务3年(含试用期)。
有下列情形之一者，学校取消聘用资格：
1.无工作单位的人员在学校通知签订聘用合同后，15个工作日内不与学校签订聘用合同者;
2.有工作单位的人员在学校通知签订聘用合同后，30个工作日内不能提供与原单位解除工作关系证明者;
3.应届毕业生不能按期取得相应学历学位证书者。
六、招聘政策咨询
南京特殊教育师范学院人事处负责回答此次招聘政策咨询。
七、招聘工作监督
南京特殊教育师范学院纪委办公室对此次招聘工作进行纪律监督。
监督电话：025-89668015
八、招聘工作举报
江苏省教育厅、江苏省人力资源和社会保障厅接受事业单位公开招聘工作举报。
1.江苏省教育厅
举报信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，
举报电话：025-83335135。
2.江苏省人力资源和社会保障厅
举报信箱：js_sydwgkzp@163.com，
举报电话：025-83230723。
九、技术支持
1.系统注册、登录
2.报名技术支持电话：025-52616712
南京特殊教育师范学院
2023年2月24日
南京特殊教育师范学院2023年公开招聘工作人员短期公告（二） – 岗位表.xlsx
自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：https://www.87dh.com/xl/
2020年浙江金华永康市公开招聘雇员制教师公告【152人】
【 #教师招聘# 导语】2020年永康市公开招聘雇员制教师152人，报名时间：2020年2月6日—2月7日， 现将招聘公告原文发布如下：
根据教育事业发展和教师队伍建设的需要，现将我市2020年雇员制教师招用的有关事项公告如下：
一、招用计划
2020年我市面向社会招用普通雇员制教师148人、同工同酬学前教育雇员制教师4人;定向永康市在岗普通学前教育雇员制教师招用同工同酬学前教育雇员制教师6人，具体如下：
二、招用范围、对象和条件
1.面向社会招用雇员制教师年龄要求：1984年1月1日及以后出生;
2.满足岗位要求;
3.热爱教育事业，遵纪守法;
4.身心健康，能胜任学校教育教学工作;
5.具有与岗位职责相适应的业务知识水平、教育教学能力。
有下列情形之一者，不能报考：
1.国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)规定不得将其确定为录用人选的人员;
2.在各类人事考试中曾被有关部门认定有违纪违规行为并尚在禁考期内的人员;
3.近三年内因违规带生等师德师风问题受到查处的人员;
4.其他不能报考的情形。
三、报考程序
(一)报名
报名采取本人现场报名、现场采集肖像等个人信息方式进行，不接受其他报名方式。每人限报一个岗位，若报考者已经报名2020年永康市公开招聘教师考试的，可且只可兼报与公开招聘教师考试同学段同学科的雇员制教师岗位。经资格审查，各岗位报名人数不足招用计划3倍的，将按比例核减或取消招用计划。除因岗位取消相关人员可改报外，其余报名人员一经报名不能改报。考试收费标准为每人100元(兼报公开招聘教师岗位和雇员制教师岗位的，只收取一次费用，不重复收费)。
1.报名时间：2020年2月6日—2月7日(上午8:30—11:00，下午12:30—15:30)，逾期不予受理。
2.报名地点：永康市教师进修学校(高川花苑北侧，乘K7、K15公交车可达)。
3.报名时所需材料：
报名表(可事先下载打印好)、有效期内的第二代身份证、毕业证书(应届毕业生提供毕业生就业推荐表、就业协议书)、除报考会计的外需提供教师资格证(或有效的《教师资格考试合格证明》及与申请学科要求相一致的普通话水平测试等级证书)等原件及复印件各一份。
有永康籍或永康生源要求的需提供户口簿及复印件(复印户主及本人信息页面);有师范类专业要求的对象需提供相应的师范类专业证明材料;已经参加工作的要求提供工作单位开具的同意报考证明1份;外地具有正式事业身份的考生，须提供单位及主管部门同意报考的书面证明;留学人员以留学的学历、学位报考的，须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书原件和复印件。
(二)考试
报考人员必须参加由永康市人力资源和社会保障局、教育局联合组织的业务考试。业务考试形式分为笔试、面试。
1.笔试
(1)面向社会招用雇员制教师笔试
笔试内容与面向社会公开招聘教师笔试内容相同：《教育基础知识》，满分100分，按25%计入笔试成绩;相应《学科专业知识》，满分100分，按75%计入笔试成绩。《教育基础知识》《学科专业知识》考试说明详见浙江省教育考试院网站(社会考试)浙江省中小学教师录用考试说明。
笔试时间：初定2020年4月11日，上午9：00-11：30考《教育基础知识》，下午14：30-17：00考《学科专业知识》，具体以准考证上的时间为准。
(2)定向永康市在岗普通学前教育雇员制教师招用同工同酬学前教育雇员制教师笔试主要考察学前教育教学相关专业知识，满分100分。笔试时间参照面向社会招用雇员制教师笔试时间，具体以准考证上的时间为准。
(3)笔试要求：笔试时报考人员必须同时携带准考证和有效期内的第二代身份证，按照准考证上规定的具体时间和地点参加考试。
(4)笔试合格分：根据实际参加考试(含公开招聘和雇员制)并取得有效分数的人数与成绩，计算出各《学科专业知识》的平均分。平均分在60分及以上的，则以60分为笔试合格分;平均分在60分以下的，则以平均分为笔试合格分。《学科专业知识》成绩低于笔试合格分的不能进入面试。
2.面试
在笔试合格的雇员制教师报考人员中(已入围我市事业编制教师体检的人员除外)，从高分到低分，招用计划数在4人及以上的，按招用计划数1:2比例确定面试对象，招用计划数在3人及以下的，按招用计划数1:3比例确定面试对象，不足比例的按实际人数确定。入围面试人员放弃面试资格的，相关岗位不再递补。
面试总分为100分，合格分为60分，不足60分者淘汰。面试主要采用试讲形式，其中会计、信息技术、音乐、体育、美术、学前教育教师面试采用“试讲+技能测试”的方式进行，试讲、技能测试各占面试总分的50%，试讲或技能测试其中有一项不足60分者淘汰。
总成绩计算：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
(三)体检
体检对象根据各岗位的雇员制教师招用计划，在雇员制教师面试合格人员中按总成绩从高分到低分，按1:1比例确定，不足比例的按实际人数确定。学前教育普通雇员制各岗位的第一名确定为同工同酬雇员制教师体检对象。
如总成绩相同，则以笔试成绩高者排位在前;笔试成绩再相同，以《学科专业知识》成绩高者排位在前。
体检按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行，不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。因体检不合格或放弃体检出现招用岗位空缺的，不再递补。
(四)考察
考察按国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行。因考察不合格出现招用岗位空缺的，不再递补。因怀孕不能参加全程体检的，延期到下一期教师招用时一并进行体检、考察。
(五)招用
1.拟招用雇员制教师由市教育局、市人社局进行公示。
如存在下列情形之一的，取消招用资格，因此造成招用岗位空缺的不再递补：
①因公示期间有异议经核实不具备招用条件的、经档案审核有不宜招用情形的;
②未在2020年7月31日前取得招用要求的教师资格证的;
③应届普通高校毕业生至2020年7月31日止未取得相应学历证书的(研究生还应提供相应的学位证书)。
2.面向社会招用的普通雇员制教师
由市教育局教师管理服务中心与拟招用的普通雇员制教师签订劳动合同，期限6年，期满劳动合同终止。
3.同工同酬雇员制教师
同工同酬雇员制教师工资和奖金享受与同类在编教师同工同酬的待遇。
4.雇员制教师具体工作岗位由市教育局教师管理服务中心统筹安排。如遇政策性清退，按上级有关政策规定执行。
四、其他注意事项
1.永康生源，指经高考、被高校录取时户籍所在地在永康。
2.户籍认定以2020年2月6日的户籍所在地为准;资格证书以及其他相关的证书要求在2020年2月6日(含)前取得。
3.除2020年应届生报考人员外，其余报考人员毕业证书取得时间截止到2020年2月6日。
4.在全日制普通高校脱产就读的非2020年应届毕业的专升本人员、研究生不能以原已取得的学历、学位证书报考。
5.招聘工作中涉及人员比例计算的，均采取“四舍五入取整”的方式。
6.本次招聘相关信息(如报名情况，资格审查情况，准考证领取时间，考试成绩，体检、考察，拟聘用名单等)均在以下网址公告，请随时关注，不再另行通知。政策咨询电话：0579-86468267、87108223(请在工作时间联系)。
永康人才网(网址：www.zjykrc.com)
永康教育城域网(网址：www.zjykedu.net)
7.所有报考人员在招聘或招用前保持电话号码不变，以保证信息通畅。
8.根据省人力社保厅下发的《关于将人事考试中违纪违规考生信息纳入人事考试信用体系的通知》，在人事考试中涉及以下行为的：故意损毁试卷、答题纸、答题卡，或者将试卷、答题纸、答题卡带出考场;抄袭、协助抄袭;持假证件参加考试;使用禁止自带的通讯设备或者具有计算、存储功能电子设备;串通作弊或者有组织作弊;由他人*或者冒名顶替他人参加考试等，将在浙江信用网上予以公布。希望广大报考人员诚信报考，诚信参考，不要在信用记录上留下污点。
9.永康市人力社保及教育部门不举办也不委托任何机构举办针对本次考试的辅导培训班。社会上出现的任何针对本次招聘的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与组织招聘部门无关。
10.报名时相关报名详情见报名须知，请仔细阅读。报名须知在报名前公告。
本公告未尽事宜，由永康市人力资源和社会保障局、永康市教育局进行解释。
2020年1月21日
杭州哪个猎头公司比较知名？？
有的，给你推荐几家杭州知名的猎头
1. 南方新华猎头（SINO SOUTH）
南方新华猎头是杭州知名的猎头公司之一，他们致力于为企业寻找高端人才，并提供个性化的招聘解决方案。南方新华猎头拥有丰富的行业经验和专业的团队，通过深入了解客户需求和市场状况，为客户提供定制化的招聘服务。他们注重建立长期的合作伙伴关系，并通过深入洞察行业状况和候选人特点，为客户提供有竞争力的人才选择。
2. 奥维猎聘
奥维猎聘是一家在杭州具有较高知名度的猎头公司，专注于高端人才的招聘。他们拥有广泛的人脉和优秀的猎头团队，能够为企业提供高质量的人才咨询和招聘服务，帮助企业实现人才战略。
3. 德明猎聘
作为杭州颇具声誉的猎头公司之一，德明猎聘注重为客户提供一对一的专业化服务。他们的猎头顾问团队拥有丰富的招聘经验和行业背景，能够准确把握客户的需求，并通过精准的人才匹配，帮助企业找到最合适的人才。
总之，如果您需要招聘高端人才，我推荐南方新华猎头，他们是一家专业的猎头公司，服务国内外企业近四万家，推荐的候选人都很精准。
你要说这个行业谁知名，真的不太OK，整个猎头行业发展也就是20年的时间。只能说每个公司侧重的行业点不同。现在比较好的猎头公司像是猎聘啊、南方新华、一合、对点等等，都是还是比较知名的在杭州。
“猎头”在英文里叫Headhunting,在国外，这是一种十分流行的人才招聘方式，香港和台湾方面把它翻译为“猎头”，所以引进大陆后我们也称之为猎头，意思即指“网罗高级人才”。高级人才委托招聘业务，又被称之为猎头服务或人才寻访服务。专门从事中高级人才中介公司，又往往被称之为猎头公司。南方新华，国内首批知名猎头之一，大型管理咨询式猎头服务，以24小时极速招聘为核心，专业提供人力资源管理咨询式服务。
南方新华拥有强大咨询管理式基因团队，利用互联网、AI智能和数字化人才系统，以互联网IT、通讯电子、智能制造、金融、汽车、能源化工、医药医疗、房地产和消费品/贸易等行业和领域为核心，帮助超过40000家国内外知名企业成功招聘高端核心人才数以万计，致力于成为“高级猎头服务领域的引领者”，助力企业快速提升核心人才竞争力。
这个要看你想招聘哪个行业/领域的人才，我们是杭州米谱翻译有限公司的猎头部，我们专注于提供英语ESL外教，外籍专家，外籍模特，英语日语德语西班牙语葡萄牙语等人才，留学生，海外当地人才的招聘服务。
在杭州，排名靠前知名且靠谱的猎头公司！推荐一下南方新华，有大量的成功交付案例，是一家大型管理咨询式猎头服务机构，以招聘结果为导向，为企业提供专业精准的24小时极速猎头服务和企业人力资源管理咨询服务。
猎头招聘的优点就是：高端人才招聘，最快最有效的方式就是找猎头合作！专业人干专业事！
南方新华国内首创24小时极速猎头，涉猎12大核心行业；
拥有1000+专业猎头顾问及高级咨询师，5000+万精英人才库，成功服务企业超40000家；
以互联网IT、通讯电子、智能制造、汽车制造、能源化工、医药医疗、金融、房地产和消费品/贸易等行业和领域为核心；
在北京、深圳、上海、广州、杭州、天津、成都、重庆、广西等地设立服务中心，业务遍布全国及马来西亚、新加坡、美国、韩国等部分境外区域和国家。
拥有强大管理咨询基因的创始团队，利用互联网、AI智能和数字化人才系统，帮助超过40000家国内外知名企业成功招聘高端核心人才数以万计。
致力于成为“高级猎头服务领域的引领者”，助力企业快速提升核心人才竞争力。
2022年江苏徐州新沂海门中学及附属学校公开招聘教师公告【44人】
【 #教师招聘# 导语】2022年江苏徐州新沂海门中学及附属学校公开招聘教师公告已发布， 无 现将招聘公告原文发布如下： 为进一步优化队伍结构，提高师资层次，促进新沂市教育事业可持续发展，经研究决定，新沂海门中学及附属学校面向2023年毕业生公开招聘44人，现将有关事项公告如下：
二、资格条件
（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；坚持四项基本原则，拥护中国共产党的路线、方针、政策；
（二）遵守中华人民共和国宪法和法律；
（三）具备良好的品行；
（四）应聘人员应为2023年毕业生；
（五）符合相应的年龄、学历学位条件：
年龄在18周岁及以上、35周岁及以下(即1986年12月1日至2004年11月30日之间出生)。
应聘人员须具有硕士及以上学历，并具有相应学位。
应聘人员在现场报名时可先提供《毕业生双向选择就业推荐表》《就业协议书》，但须于2023年7月31日前取得相应学历学位证书。
国(境)外学历学位应聘人员，现场报名时须提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证证明。
（六）持有相应教师资格证或2023年7月31日前取得相应教师资格证。
（七）身心健康，具备岗位要求的身体条件。
（八）具备《新沂海门中学面向2023年毕业生公开招聘教师岗位表》中要求的各项资格条件。专业条件由新沂市教育局参照《江苏省2023年度考试录用公务员专业参考目录》设置。
（九）有下列情形之一的不得应聘：
现役军人；普通高校在读非2023年毕业生；尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员；刑事处罚期限未满的人员；涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；国家和省规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。
三、报名及资格审核
（一）报名方式
到有关师范院校现场报名（见新沂教育网发布的公告），所有符合资格条件的人员均可报名应聘。
（二）现场资格审核所需材料
1.应聘人员报名时须提交《新沂海门中学面向2023年毕业生公开招聘教师报名表》、本人有效期内身份证、学生证，2寸正面免冠彩色照片2张；
2.《毕业生双向选择就业推荐表》和《毕业生就业协议书》；
3.研究生学历应聘人员还须提供其本科学历阶段已取得的毕业证书、学位证书；
4.在校期间全部课程成绩单(需加盖学校教务部门章)；
5.在校期间担任学生干部、各种荣誉、各类奖励证书、发表论文情况及实习经历等证明材料；
6.相应教师资格证或教育部考试中心颁发的《教师资格证考试合格证明》。
以上材料均需提供原件和复印件并按顺序排放。
四、联系方式
咨询电话：
高中部
0516-88564567朱老师
19516010602徐老师
19516010557王老师
初中部
19516010532张老师
邮箱高中部xyhmzxxzb@163.com
初中部xyhmzxfsxx@163.com
学校网址：http://xyhmzx.cn/
新沂海门中学2023年校园招聘教师报名表.doc
原文标题：新沂海门中学及附属学校面向2023年毕业生公开招聘教师公告
文章来源：http://www.xyhmzx.cn/home/column/detail/id/131.html
最适合去外企的专业盘点
您好，我是专注留学考试规划和留学咨询的小钟老师。在追寻留学梦想的路上，选择合适的学校和专业，准备相关考试，都可能让人感到迷茫和困扰。作为一名有经验的留学顾问，我在此为您提供全方位的专业咨询和指导。欢迎随时提问！https://liuxue.87dh.com/ 想要知道自己选择的专业适合不适合去外企工作，那就来看看这篇与最适合去外企的专业盘点有关的文章，欢迎继续访问应届毕业生留学网! “最”缘由 自从加入WYO之后，我国和其他国家的经贸往来就逐渐地增多了【寻找留学生活的实用攻略和建议？点击 https://liuxue.87dh.com/ 探索更多，小钟老师随时在此等候您的咨询！】，越来越多的国际上的知名企业都来我国寻求发展，零售类的企业比如家乐福、宝洁、沃尔玛、宜家等;金融企业如高盛、花旗银行等;酒店类的如企业的洲际酒店以及汽车行业等，也提供了相对来说较多的工作岗位，例如技术、管理、零售等等。外企因为它成熟的企业文化、完善的公司管理的方式、对员工培养方面的重视以及员工的未来的发展空间等吸引着很多毕业生到外企求职。在外企求职，除了语言上有一定的要求之外，企业更多的还是关注应聘者所学的专业是否与企业类型以及提供的岗位相符合，例如通过查看花旗银行的官方招聘信息网站，在其公布的487个招聘岗位中，不管是客户服务代表岗、销售代表岗、运营支持程序分析岗、注册会计师岗、人力资源岗等，都无一例外地明确指出有经济、金融类专业背景的毕业生优先考虑。这里我们根据查阅不同类别的数类知名外企近几年的招聘计划，对其岗位的专业要求进行梳理，整理出其中一部分各类企业在招聘时人数都相对较多的专业。 “最”名单 【专业名单】经济学、财务管理、金融学、建筑学、生物科学、市场营销、行政管理、英语、车辆工程、投资学、食品质量与安全、粮食工程、酒店管理…… “最”介绍 投资学 【专业描述】 投资作为拉动经济增长的重要手段，在我国国民经济当中发挥着重要作用。如何管理投资活动，是政府、企事业单位关心的重要问题。新时期我国投资活动日益活跃，各种投资均呈现出复杂化与持续快速增长的趋势，社会对投资管理人才也有着旺盛的需求。投资学就是主要研究如何把个人、机构的有限资源分配到诸如股票、国债、不动产等(金融)资产上，以获得合理的现金流量和风险、效益率。其核心就是以效用最大化准则为指导，获得个人财富配置的最优衡解。该专业具有金融实务投资、金融投资和人力资本投资于一体，微观与宏观相结合，国内与国际交叉，财经管理、法律和理工知识相渗透，重点培养学生从事各类投资活动的决策和管理能力等特点。 【特色展台】 上海财经大学：该校投资学专业培养具有扎实的投资管理理论基础、具备投资项目分析与管理的能力，能从事多个领域的投资经济及管理工作的高级专门人才。主要专业课包括投资学、融资学、工程造价学、不动产投资学、国际投资学、投资银行学、项目评估学、项目管理学、证券投资学等。 中央财经大学：该校投资学专业的培养特点是兼顾理论基础与应用能力、国际化与本土化之间的有机结合。该校在教学、科研一线的教师长期参与中国经济发展与投资管理实践，多名教师在国内外知名学校获得博士学位、有国外名校访学经历、教学经验丰富、科研能力强。 【拥有该专业的国家特色专业建设点高校】 无。 【报考提醒】 根据《指导意见》相关规定，对不能准确识别红、黄、绿、兰、紫各种颜色中任何一种颜色的导线、按键、信号灯、几何图形者不能录取到该专业。 税收学 【专业描述】 在我们的日常生活中，每一个人都离不开税收。小到个人的工资要缴税，大到一个企业要纳税，可以说税收是和我们紧密联系的一个专业。税收学是一门系统地反映税收理论、政策、制度和管理内容的专业。它以企业经营管理中的税务问题为主要研究对象，培养学生理解国家税收政策和税收制度以及分析企业税务发展战略的能力。开设的课程包括：经济学、国际经济学、财政学、税收学、税法、税收管理等。 【特色展台】 首都经济贸易大学：该校税收学专业主要为注册税务师方向。该专业在课程体系的建设上很有特色：突出复合型知识框架，按照注册税务师、注册会计师、注册资产评估师的知识结构设置课程体系，使学生在毕业时兼具经济学和管理学理论基础的同时，既具备综合研究和进一步深造的潜力，又具备报考国家CTA、CPA、CPV资格考试的能力。同时，注重社会实践教学也是首都经济贸易大学注册税务师专业方向的一大特色，社会实践教学在学生培养计划中处在一个十分重要的位置。学校建有税收实验室，通过税务模拟使学生不出校门就能掌握税务部门业务流程，为学生毕业后尽快适应工作打下基础。 南京审计学院：该专业属于应用经济学科，是近年来社会需求增长较快的一个专业，它以企业经营管理中的税务问题为主要研究对象，重点反映财税理论研究的前沿性，财政税收政策的应用性，并在理解掌握国家税收政策和税收制度的基础上，突出学生对我国财税理论与实践中热点问题的研究解析能力、分析企业税务发展战略的能力，以及为单位和个人理财进行税务筹划的具体操作技能。该校2009年与国家有关部门合作，组建"中国注册税务筹划师"(简称TPHR项目)执业资格培训班，为学生就业提供了一定的帮助。 【拥有该专业的国家特色专业建设点高校】 中央财经大学、上海海关学院、吉林财经大学、东北财经大学。 【报考提醒】 根据《指导意见》相关规定，对不能准确识别红、黄、绿、兰、紫各种颜色中任何一种颜色的导线、按键、信号灯、几何图形者不能录取到该专业。 食品质量与安全 【专业描述】 由于一系列食品安全事件在全球范围的发生，食品安全与质量问题成为了21世纪全球所面临的一个重要问题，特别是我国加入WTO后，食品安全问题更是我国面临的重要挑战。“民以食为天”，食品是人类赖以生存和繁衍的最基本物质条件;“食以洁为先”，食品质量安全状况直接关系到国民的身体健康和生命安全。具体而言，食品质量与安全专业就是要培养学生成为具有极强的社会责任感和高尚的职业道德，具备食品与营养、食品添加剂、食品加工与销售等过程相关的质量控制、企业管理、检验检测、质量监督、安全卫生等方面的专业知识与技术，具有创新精神与实践能力和适应社会发展需求的食品质量与安全学科的应用型人才。该专业设置的主要课程包括：医用化学、食品化学、食品微生物学、食品安全学、食品营养与卫生、饮食文化概论等。 【特色展台】 中国农业大学：该校食品质量与安全专业是全国农业院校中唯一拥有营养与食品安全专业硕士点的专业，也是国家级特色专业。该专业使学生建立“营养与食品安全是通过食品来实现的，保护食品的营养价值、提高食品的安全卫生质量是保障消费者健康并最终使食品制造者获得利益”的概念，要求学生掌握生物学、食品科学以及营养与食品安全的基本知识和技能，具备英语、计算机的实际应用能力，注重培养学生过程管理、风险管理的意识与能力，使其成为基础厚、能力强、实用性广的通用性人才。 南京师范大学：该校的食品质量与安全专业采用“通识教育+工科基础教育+专业教育”的培养模式，十分重视学生实践和创新能力的培养。该专业教学设施先进，有完善的实验室及配套实验仪器与设备，并在上海、南京各大食品企业、江苏省及南京市食品卫生监督检验中心等多处建立了相对固定的就业、实习基地。 浙江工商大学：该校食品质量与安全专业是国家级特色专业，也是浙江省重点建设专业。食品质量与安全专业传承了国内第一个食品与安全类本科专业50年悠久历史与沉积，是国家食品安全人才培养的重要基地。食品质量与安全专业以现代教育思想为指导方针，培养既掌握检测、检验技术又具备食品安全过程控制及监管能力的新型技术管理复合型人才，从而更好地胜任国家行政(事业)监管部门、企业质量控制等岗位，满足现代社会不断发展所需要的“精食品、强检验、善管理”三位一体的专业人才。 【拥有该专业的国家特色专业建设点高校】 中国农业大学、浙江工商大学、河北科技大学、华南农业大学、广东海洋大学。 【报考提醒】 根据《指导意见》相关规定，轻度色觉异常(俗称色弱);乙型肝炎表面抗原携带者不能录取到该专业。 车辆工程 汽车工业是国民经济支柱产业之一，是高度专业化、自动化的综合性工业。现代社会对汽车的需求量越来越大，汽车工业的发展正期待着年轻的一代的加入。车辆的制造，是一项非常复杂、技术型强的工作，制造汽车也是一项不小的工程，所以汽车制造者一定要具备丰富的专业知识及经验，还要有良好的创造力、想象力。车辆工程专业主要培养具有汽车设计、制造等基础理论以及汽车检测维护使用等基本技能与应用能力，能在相关企事业单位、科研院所和高等院校等高新技术领域从事汽车设计与制造、实验检测、运行管理、经营销售和科研、教学等方面工作的高级应用型人才。开设的主要课程有：理论力学、材料力学、电工电子学、机械原理、机械设计、汽车设计、汽车电子控制技术、汽车实验学等。 【特色展台】 同济大学：该校本专业培养具备从事车辆工程(轨道交通)领域内的设计制造、应用开发、创新研究和系统运用维护的机、电、信息复合化人才。注重培养能掌握现代城市轨道交通、高速铁路、磁悬浮系统、新交通系统的车辆及其驱动系统的基本构造、原理和制造技术，以及具有系统集成知识和能力的专业人才。 北京交通大学：该校的车辆工程专业是国家级特色专业，依托北京交通大学相关国家重点学科、国家重点实验室、国家级实验教学示范中心、国家级工程实践教育中心，本专业已经列入教育部“卓越工程师教育培养计划”。该校的车辆工程专业实施两年基础教育、两年轨道交通车辆专业教育、两年专业学位硕士教育的“2+2+2”本硕连读人才培养模式，使学生成为具备引领轨道交通科技发展潜质和国际竞争力的轨道车辆卓越工程人才。 【拥有该专业的国家特色专业建设点高校】 清华大学、同济大学、湖南大学、长安大学、重庆大学、吉林大学、武汉理工大学、合肥工业大学、西南交通大学、辽宁工业大学、山东理工大学、湖北汽车工业学院、重庆理工大学、北京理工大学、北京信息科技大学、福州大学、大连交通大学、河南科技大学、西华大学、兰州交通大学、武汉理工大学、中国农业大学、厦门理工学院。 【报考提醒】 有的高校对报考该专业的考生有语种的限制，如大连理工大学的《招生章程》规定车辆工程(英语强化)专业因教学特点和要求，建议非英语专业语种考生慎报。 粮食工程 【专业描述】 粮食是人类的重要主食原料，作为一个人口和农业大国，中国的粮食加工是一个永不衰落的行业。随着科技的进步与经济的增长，市场对高质量粮食加工技术与产品的需求也越来越大。粮食工程专业就是要解决如何保证粮食的安全、如何合理地加工粮食、怎样安全卫生地进行粮食的流通和对外出口等问题的专业。该专业主要学习粮食化学、化工原理、粮食工程和油脂、蛋白工程等方面的基本理论和基本知识，系统进行有关粮食工程、淀粉和油脂、蛋白工程等方面的实验技能、工程实践、科学研究与工程设计方法的基本训练，具有对粮油产品的生产、管理、工程设计、科研与开发的基本能力，以培养能够适应社会主义现代化建设需要的、德智体等全面发展的、具备粮食工程方面知识和设计研究能力、具有较强理论能力和实践能力的高级工程技术人才。 【特色展台】 沈阳师范大学：该校粮食工程专业是辽宁省高等职业教育示范性专业，有半个多世纪的办学历史，是沈阳师范大学传统优势专业和支柱专业。该专业主要面向粮油饲料加工行业、粮油食品深加工行业、粮食食品科研机构等，培养行业生产技术一线、技术管理一线的高级的应用性、技能型人才。粮食工程专业的“通风除尘与物料输送”是辽宁省级精品课程。该专业学制为4年。目前沈阳师范大学与国务院批准成立的中国第四个新区——沈北新区签定了订单培养协议，粮食工程专业部分学生毕业时可到沈北新区就业。 河南工业大学：粮油食品学院是河南工业大学最具特色的重点优势学院之一，经过50多年的发展，学院现在建有国内最为完整的粮油食品学科专业群，在我国食品工业领域具有很强的优势和特色。该学院粮食工程专业是河南省和国家级特色专业、国家教育部卓越工程师培养专业、教育部国家级专业改革试点专业，旨在培养具备粮食工程领域的基本知识和基本技能，能够在粮食工程有关的教育、研究、进出口、卫生监督、安全管理、生产企业等部门，从事粮食或相关产品的科学研究、技术开发、工程设计、生产管理、品质控制、产品销售、检验检疫、教育教学等方面工作的高级工程技术人才。 【拥有该专业的国家特色专业建设点高校】 河南工业大学。我希望我的解答能够让您对留学申请的过程有更清晰的了解。无论是选择学校、准备材料，还是考试规划，每一步都至关重要。如果您需要更详细的指导和支持，请访问我们的留学官方网站。在那里您将找到更丰富的资源和专业人士为您提供一对一的服务。祝您留学申请一切顺利！https://liuxue.87dh.com/
留学生在国内求职有哪些渠道？
留学生在国内求职有多种渠道可供选择，以下是一些常见的渠道：
校园招聘：参加大学或研究生院的校园招聘活动，与各类公司和机构进行面对面交流和面试。
在线招聘平台：注册并创建个人简历，浏览和申请招聘信息。
职业服务机构：向专业的职业服务机构咨询，他们会提供求职指导、职业规划、简历修改等帮助。
个人网络和社交媒体：利用个人网络和社交媒体平台，与朋友、校友、教授、专业人士建立联系，并了解潜在的工作机会。
企业官方网站：浏览目标公司的官方网站，查看他们的招聘信息，并通过在线申请表或邮件发送简历。
职业招聘会：参加行业或地区的职业招聘会，与各类雇主面对面交流和求职。
个人推荐：通过个人关系和推荐，获得内部推荐或介绍到潜在的雇主。
请根据自身需求和条件选择适合的求职渠道，并确保准备好个人简历、求职信和面试技巧以提高成功的机会。
可以多关注国内求职招聘信息，尤其是国内的校招，在春招和秋招的时候投递简历有机会进入知名企业工作，也可以通过留学生求职机构进行找工作，比如爱思益求职，据悉爱思益求职专注大学生名企求职8年，学员人均斩获名企Offer3.6个，是一站式求职机构。国内这类机构还有很多，可以多参考一下。
留学生在国内求职时，有以下几个常见的渠道可以利用：
1. 招聘网站和社交媒体：国内有很多招聘网站和社交媒体平台，如智联招聘、前程无忧等，可以在这些平台上搜索并申请合适的工作岗位。
2. 校园招聘：许多大公司和中小型企业都会在高校举办校园招聘活动，留学生可以关注学校的招聘信息，参加招聘会和校园宣讲会，与企业代表面对面交流并提交简历。
3. 职业咨询和就业服务中心：大部分高校都设有职业咨询和就业服务中心，留学生可以寻求他们的帮助，获取关于求职市场信息、职业指导和简历修改等方面的支持。
4. 人脉关系和推荐：利用自己的人脉关系，向亲朋好友、老师、同学等寻求工作机会和推荐信。有时候，通过人际关系可以获得一些非公开的职位信息和机会。
5. 外企和跨国公司：许多外企和跨国公司在中国都有分支机构，这些公司通常对留学背景有一定的认可度，留学生可以主动向这些公司投递简历并参加面试。
6. 实习和实践机会：如果找到一些与自己专业相关的实习或实践机会，可以通过这些机会积累工作经验，并与公司建立联系，增加求职竞争力。
四川绵阳师范学院2013招聘工作人员
根据《四川省省属事业单位公开招聘工作人员实施细则(试行)》等有关规定，绵阳师范学院拟面向社会公开招聘10名教学、教辅工作人员。现将公开招聘有关事项公告如下。
一、招聘单位基本情况
绵阳师范学院是四川省省属本科院校，座落于我国重要的国防科研和电子工业生产基地、成渝经济区西北部中心城市、四川省区域中心城市、四川省第二大城市、联合国改善人居环境范例奖(迪拜奖)城市、全国文明城市、国家卫生城市、国家园林城市、创业型城市(全国创业先进城市)、国家环保模范城市、中国优秀旅游城市、全国双拥模范城、中国人居环境奖城市、中国宜居城市、国务院批准建设的中国科技城--四川省绵阳市。学校溯源于1940年抗日战争期间创办的四川省立绵阳师范学校，2002年3月，经国家教育部批准，由原绵阳师范高等专科学校和绵阳教育学院合并组建而成。现已发展成为一所以教师教育为主体、多学科协调发展、质量较高、特色鲜明的综合性本科院校。
学校现已形成了研究生教育、全日制本专科高等教育、成人本专科高等教育、高等职业技术教育及留学生教育的多种类型的人才培养体系。现有18个二级学院，在校研究生、全日制本专科学生、留学生16000余人;涉及经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、农学、管理学九大学科门类的88个全日制本专科专业，132个继续教育本专科专业。建设有省级特色本科专业7个、省级教学团队3个、省级精品课程18门，建有教育实习实训基地156个，非教师教育实习实训基地96个。学校教师获得、省部级高等教育教学成果奖30项，承担、省级教改项目32项。
其他详细情况请在绵阳师范学院网站上查阅。
二、招聘对象、范围及基本条件
(一)招聘的对象和范围
面向全国招聘1978年1月1日及以后出生(其中，2013年和2014年普通高校应届毕业生不受此次公招年龄条件限制)、2014年7月31日前取得普通高等教育全日制研究生及以上学历、硕士及以上学位(持有国家教育部留学服务中心认证学历、学位的归国留学人员不受普通高等教育全日制限制)，并完全符合《绵阳师范学院2013年9月公开招聘工作人员岗位和条件要求一览表》(含表注，以下简称《岗位和条件要求一览表》)相关岗位条件要求和本公告其他要求的人员。其中，2014年高校应届毕业生必须在2014年7月31日前取得符合岗位条件要求的毕业证等证书，并凭证书办理确认等手续;其他报考者必须在报名时取得符合岗位条件要求的国家承认学历的毕业证等证书。未在规定时间取得并提供有关证书的，视为报考者自动放弃，责任自负。2014年8月1日之后毕业的全日制在读生不属于此次公招的范围。
报名时本单位的在编工作人员不属于本次招聘对象范围。
具有博士学位或副教授及以上专业技术职务人员，以及艺体类硕士研究生学历学位人员可参加我院直接考核招聘，具体请查阅绵阳师范学院网站相关信息。
(二)基本条件
1、报考者应同时具备的条件：
(1)具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。
(2)身体健康，体检合格，能正常履行招聘岗位职责。
(3)具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格(详见《岗位和条件要求一览表》)。其中报考者本人有效的学位证以及毕业证所载学历和专业名称，与拟报考岗位"学历或学位"和"专业条件要求"(指与学历学位相对应的专业条件)两栏的学历、专业资格条件要求应分别相符;不符者，请勿报考，否则取消报考(聘用)资格的责任自负。
(4)中小学教师报考者，须征得县以上教育行政主管部门书面同意。
(5)委培、定向毕业生，须征得原委培、定向单位同意。
2、有下列情况之一者，不得报考：
(1)曾受过各类刑事处罚的。
(2)曾被开除公职的。
(3)有违法、违纪行为正在接受审查的。
(4)尚未解除党纪、政纪处分的。
(5)按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部6号令)和《四川省省属事业单位公开招聘工作人员实施细则(试行)》的相关规定应当回避的。
(6)尚处于试用期内的新录用公务员。
(7)有违反有关规定不适宜报考事业单位的。
三、公开招聘单位和名额
本次招聘均在事业单位经批准设置的岗位内招聘，招聘名额为10名，具体岗位见《岗位和条件要求一览表》。
四、报名及缴费
本次公开招聘的报名仅采用网络报名方式进行，不组织现场报名。报名网站为绵阳师范学院网站，报名时间为 2013 年 9 月 23 日 9:00 至 9 月 26 日 17 ∶ 00 。
报名按以下程序进行：
(一)报名
1、明确要求。报考者登录报名网站后，请认真阅读本公告，详细了解招聘对象、范围、条件以及有关政策规定和有关注意事项等内容，根据自身情况选择完全符合报考条件的一个岗位报名，每个报考者在本批次事业单位公招中限报一个岗位。
本次公招我校不进行网上资格审查，报考者最终是否符合所报岗位条件要求由我校负责的面试资格审查、考核中的复核和省教育厅、省人社厅审核确认的结果最终确定。
在招聘的任何环节发现报考者不符合报考条件、弄虚作假、违反回避制度、或同时参加了同批次事业单位两处及以上考试以及多岗位报考的，报考或聘用资格一律无效，且责任自负。
2、填报信息。符合条件的报考者按网络提示要求通过注册，如实、准确填写《绵阳师范学院2013年9月公开招聘工作人员报考信息表》(以下简称《报考信息表》)的各项内容，以便我校了解报考者基本情况，但不作为资格审查的依据。
3、上传相片。报考者在网上提交《报考信息表》后，按网络提示上传JPG格式、大小15-20K的报考者近期免冠证件照。我校根据报考者所传相片的质量在网上进行审查，并在报考者上传相片后1个工作日内及时反馈审查意见。上传相片质量审查不合格的，报考者应按提示要求重新上传。
(二)缴费
按照四川省财政厅、四川省物价局川价费〔2003〕237号文件规定，笔试1科缴费50元。通过网络报名的报考者，此次笔试共缴费50元。
1、现场缴费：2013年9月29日9:00至12:00、14:00至16：00到绵阳师范学院计划财务处(四川省绵阳市高新区绵兴西路166号绵阳师范学院磨家校区行政楼104室)缴费，缴费后可在笔试前一天持发票到人事处(绵阳师范学院磨家校区行政楼408室)领取加盖人事处公章的《笔试准考证》。
2、银行汇款：不能现场缴费的请于2013年9月29日9:00至16：00以报考者本人名义可向下列指定帐户汇款，同时汇款凭据上注明：报考者姓名、身份证号码及报考岗位代码。
开户单位：绵阳师范学院
开户银行：中国工商银行绵阳市高新支行
开户行帐号：2308414109100036120
汇款成功后，于2013年9月29日16:30前，将银行汇款凭据扫描成JPG图片发送电子邮件至公招专用邮箱( mysygkzp2013@163.com )进行确认，逾期不再确认。报考者于笔试前一天持缴费单据原件到绵阳师范学院人事处现场领取加盖人事处公章的《笔试准考证》。
未按要求在规定时间内缴费的或虽缴费但未按要求提供汇款凭证进行缴费确认的，视为自动放弃报考。
(三)岗位调整
招聘岗位的报考人数(以确认的缴费为准)与招聘名额之比未达到本公告规定的笔试开考比例的，由绵阳师范学院调减该岗位招聘名额或取消该招聘岗位。调减或取消的情况，由学校10月8日在四川人事考试网、四川教育网和绵阳师范学院网站上向社会公布。取消岗位中缴纳笔试考务费报考者所缴费用，由报考者于2013年10月11日16:00前到学校人事处签字确认后，再到学校财务处领取所缴纳的笔试考务费，逾期不再受理。
(四)打印报名表
上传相片合格并缴费成功的报考者，应及时登陆绵阳师范学院网站报名系统，按网络提示打印《报考信息表》二份，供面试资格审查时使用。
(五)领取准考证
网上报名并缴费成功的报考者于2013年10月11日9:00至12:00、14:00至16:00持发票或缴费单据证明材料原件在绵阳师范学院人事处领取加盖人事处公章的《笔试准考证》(请带上近期两寸彩色免冠照片1张)。在考试当天，报考者须持本人准考证(加盖人事处公章有效)和身份证(不含旧版临时身份证和过期身份证、身份证复印件、户口簿)按准考证指定的时间和考场参加笔试。逾期未领取准考证以及相关证件不符合规定要求而影响考试的一切责任由报考者自行承担。
五、考试
本次公开招聘采取综合淘汰的考试方式进行。考试包括笔试和面试。
按照《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》(川人发〔2006〕9号)、《四川省省属事业单位公开招聘工作人员实施细则(试行)》(川人发〔2006〕34号)和《关于进一步规范省属事业单位公开招聘工作人员工作的通知》(川人办发〔2009〕457号)要求，结合我校实际，笔试开考比例为有效报考人数与招聘岗位的招聘人数之比不低于3∶1。
考试成绩按以下原则计算：
笔试总成绩(含政策性加分，下同)=笔试成绩+政策性加分
考试总成绩=笔试总成绩×40%+面试总成绩×60%。
(一)笔试
1、笔试科目。笔试科目为《综合基础知识》一科。笔试采用集中闭卷考试方式，卷面满分为100分。笔试地点在绵阳师范学院磨家校区(四川省绵阳市高新区绵兴西路166号)。
2、笔试范围。笔试范围为《高等教育学》、《高等教育心理学》、《高校辅导员理论与实务》、《党支部书记实用手册》四本参考教材的相关内容。笔试参考教材详见公告推荐2。
3、笔试时间。定于2013年10月12日举行(具体时间和具体地点详见《准考证》)。缺考笔试科目或笔试成绩为0分的报考者，视作自动放弃，取消报考资格。
4、笔试成绩公布。笔试总成绩由我校于2013年10月16日在四川人事考试网、四川教育网、绵阳师范学院网站公布，报考者请自行登陆上述网站查询。对考试成绩有疑问的报考者，可于2013年10月16日16:00前电话(0816-2579572)申请查分，逾期不再受理。查分结果于2013年10月17日12:00前在绵阳师范学院网站公布。
5、政策性加分。按照《关于进一步完善"三支一扶"计划志愿者有关政策的通知》(川人发〔2007〕16号)等文件规定，参加"大学生志愿服务西部计划"、"三支一扶"计划以及"农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划"服务期满且经服务所在地县以上团委(或人社局、教育局)考核合格的志愿者报考事业单位的，在乡镇及以下基层单位每服务满1周年，可享受笔试成绩(指《综合基础知识》笔试成绩)加2分、不超过6分的政策性加分。大学生村(社区)干部按《关于大学生村(社区)干部报考公务员和事业单位工作人员享受加分政策有关问题的通知》(川组通[2010]4号)规定加分。符合《关于加强新形势下征兵工作的意见》规定的退役士兵，按有关规定加分。
申请加分的报考者，务于2013年10月11日9∶00至12：00、14:00至16:00将以下材料交绵阳师范学院人事处师资科(地址：四川省绵阳市高新区绵兴西路166号行政楼408室,联系电话：0816-2579572),以便审查。
1、"大学生志愿服务西部计划"、"三支一扶"计划以及"农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划"和大学生村(社区)干部：服务所在地县以上团委(或人社局、教育局)出具的证明、考核材料、服务合同(协议)和服务证书等材料原件及复印件。
2、申请加分的退役大学生士兵，须提供本人有效的《退出现役证》、《优秀士兵证》、有关奖励证书(证章)和专科及以上毕业证等材料原件及复印件。
材料不齐备、非原件或逾期未交材料的，不予受理、责任自负。经审查符合条件的按规定由绵阳师范学院加分。
(二)面试
1、面试方式。采取结构化面试的方式进行。面试总成绩满分为100分。
2、确定面试入围资格审查人员。绵阳师范学院根据各具体招聘岗位的参考人员笔试总成绩和招聘名额，从高分到低分按3:1的比例确定面试入围资格审查人员。与最后一名面试入围资格审查人员笔试总成绩相同的人员，一并确定为面试入围资格审查人员。
3、面试资格审查手续的办理。面试资格审查由绵阳师范学院负责进行，具体时间、地点及人员名单于2013年10月18日由学校在四川人事考试网、四川教育网、绵阳师范学院网站同时公布，不再另行通知，请报考者注意查阅。
获得面试入围审查资格的人员请按照规定的时间带上以下材料到指定地点办理面试资格审查手续：
①《报考信息表》2份(请在绵阳师范学院网站上自行打印并按要求张贴近期2寸免冠证件照片);
②身份证原件和复印件1份;
③有效的学位证、毕业证原件和复印件1份。
其中，2014年应届毕业生参加面试资格审查时，需提供学生证原件及复印件1份，学校主管毕业生就业工作部门开具的就读院系及专业等情况的证明原件。其最终是否符合报考岗位的学位、学历和专业资格条件，以本人毕业时取得的有效学位证及毕业证所载学历和专业名称为准。
④个人详细简历1份;
⑤近期两寸彩色免冠照片3张;
⑥其他与报考资格相关的材料;
其中①-⑤项为必备材料，不能按要求提供上述证件和证明以及未按时参加资格审查的，视为自动放弃其面试资格。
面试入围资格审查中因发现不符合报考条件取消面试资格以及因缺少面试资格审查公告要求的证件和没按规定时间参加资格审查自动放弃其面试审查资格而产生的空额，按笔试总成绩从高到低依次等额递补人员参加面试资格审查。依次等额递补取得面试审查资格的人员，由学校根据报考者在《报考信息表》上所留联系电话直接通知其在规定的时间、地点进行资格审查。因递补人员联系电话留错或不畅通导致不能递补参加面试资格审查的，视为自行放弃，责任自负。
通过面试资格审查并按川价费〔2003〕237号文件规定缴纳了80元面试费的面试人员，由学校人事处发给面试通知书(领取《面试通知书》时须另带近期两寸彩色免冠照片2张)。
4、面试时间及地点。面试的时间及地点详见面试通知书。
面试当日，面试人员凭面试通知书、本人有效身份证按面试通知书规定的时间、指定的地点准时到面试考场候考。未按规定时间到考场候考的视为自动放弃面试资格。由此出现的面试名额空缺不再递补面试人选。
如因面试入围资格审查或缺考出现空缺而产生的实际参加面试人数低于规定的面试入围比例时，面试正常进行。如某招聘岗位实际面试人员未形成竞争(即参加面试人数少于或等于该岗位拟招聘人数)，该岗位面试人员面试成绩低于60分的，取消应聘资格。
5、面试主要范围。
包括意愿素质(动机愿望、职业责任感、敬业精神、竞争意识、兴趣爱好等)、智能素质(应变能力、语言表达能力、综合分析能力、逻辑思维能力、业务能力、创新能力、组织管理能力、人际协调能力等)、人格素质(举止仪表、性格气质等)和知识素质(综合知识、专业知识等)等方面。
6、面试成绩公布。报考者的面试成绩当场公布并由报考者本人签字确认。
(三)考试成绩公布
面试工作结束后，由学校于面试后3个工作日内在四川人事考试网、四川教育网、绵阳师范学院网站上公告实际参加面试人员的考试总成绩(含笔试成绩、加分、面试成绩、总成绩及排名)。
六、体检
(一)体检人员确定
根据招聘名额，按照报考者考试总成绩，由学校从高分到低分依次等额确定体检人员。如考试总成绩相同，按面试成绩从高到低确定体检人员,下同。
(二)体检标准
体检的项目和标准参照《四川省教育厅关于印发〈四川省申请认定教师资格人员体检办法〉的通知》(川教〔2004〕295号)、《四川教育厅关于调整〈四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见〉的通知》(川教〔2007〕102号)、《四川教育厅关于调整〈四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见〉有关条款的通知》(川教〔2010〕26号)执行。其中，乙肝检测项目按国家人社部、教育部和卫生部《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》的要求执行。
(三)体检时间和地点
体检由学校组织在指定的二级甲等以上综合性医院进行。体检时间、集合地点及人员名单随面试人员考试总成绩公布。
未按规定时间到指定地点以及未在学校规定的期限内完成规定项目体检的报考者，视为自动弃权。
(四)复检及递补
初次体检不合格的，本人可在接到体检结果通知三日内申请复检一次。复检由学校指定到除原体检医院以外的二级甲等以上综合性医院进行。申请复检人员的体检结果以复检结果为准。
某岗位因体检人员自动弃权或体检不合格而出现的空额，按照参加面试报考者的考试总成绩，从高分到低分依次等额递补体检人员。如该岗位所有参加面试的人员体检均不合格或无人可递补，不再递补。
七、考核
学校对体检合格人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力等方面进行综合考核，并对其与报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行核实确认。对考核中取消报考资格以及通过考核的报考者在公示前自动放弃出现的空额，按该岗位参加面试报考者的考试总成绩，从高分到低分依次等额递补人选进行体检和考核，如该岗位所有参加面试的人员综合考核均不合格或无人可递补，不再递补。
八、公示
考试、体检、考核合格者由学校确定为拟聘用人员，并在四川人事考试网、四川教育网、绵阳师范学院网站上公示7个工作日。
公示内容包括拟报送省教育厅、省人力资源和社会保障厅审核确认人员的姓名、性别、年龄、准考证号、招聘岗位要求的本人其他有关基本情况、考试总成绩、排名以及该岗位招聘条件等，并公布监督举报电话接受社会监督和举报。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。
对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的，取消被公示人拟聘用人员资格，不再予以审核确认;对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，可先报送省教育厅、省人力资源和社会保障厅进行审核确认，但一经核实不符合报考条件的，取消其拟聘用或聘用人员资格。公示期间因被公示人弃权或因其被举报查实取消资格后出现的空额不再递补。
公示无异议的2014年应届毕业生，如本人7月31日前实际取得的毕业证、学位证与本公告招聘岗位要求的学历、学位及专业不符的，取消拟聘用人员资格，责任自负且该岗位不再递补。
公示后因拟确认人员弃权等原因出现的招聘名额空额，不再递补。拟确认人员的材料报送省教育厅、省人社厅后，因弃权等原因出现的招聘名额空额不再递补。
九、审核确认和办理聘用手续
公告公示无异议人员由学校通知报送以下材料的时间和地点。
1、在职人员应提供原单位出具的同意其到新单位应聘的书面材料(通过省教育厅、省人力资源和社会保障厅审核确认后，在职人员再按招聘单位要求提供正式同意解除聘用(劳动)合同或者同意流(调)动的书面材料)或者生效的劳动(人事)争议仲裁裁决书等有效书面证明材料以及有效的毕业证书和学位证书(有学位要求的，下同)。
2、毕业两年内尚未就业的普通大专院校全日制毕业生应提供教育行政部门出具的有效的毕业证书和学位证书以及未就业证明。
3、2014届毕业生应在2014年7月31日前提供毕业证书、学位证书、《就业报到证》。
4、下岗、失业人员应提供户口所在地县级劳动保障部门发放的《再就业优惠证》或失业证明、有效的毕业证书和学位证书以及有效的人事档案管理机构出具的档案管理证明。
学校负责对报考者所提供材料的真实性进行审查，并在汇总后将拟确认人员的相关材料报省教育厅、省人力资源和社会保障厅审核确认。省教育厅、省人力资源和社会保障厅将按照有关规定和本公告以及我校报送的审核确认材料，对拟聘用人员的报考资格和本次公招的规范性进行最终审核确认。
通过省教育厅、省人社厅审核确认的人员，取得聘用人员资格。
用人单位凭省人社厅的确认复函，通知取得聘用资格的人员在规定的时间内(具体时间以学校通知为准)到单位报到，并按照有关规定签订事业单位人事聘用合同，实行事业单位聘用制管理。
逾期不能按要求提供上述材料的以及通过省教育厅、省人社厅审核确认后，未按规定时间报到的，视为自动放弃，取消其拟聘(聘用)人员资格。因以上原因产生的空额，不再递补。
十、纪律与监督
有关单位和工作人员在公开招聘中，应确保信息、过程、结果公开，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。凡违反人事部令第6号第三十条和考风考纪规定，特别是不按公告进行资格审查的，按省人社厅、省监察厅印发的《四川省人事考试违规违纪行为处理办法(试行)》和人事部令第6号第三十条、第三十一条等规定严肃处理，情节严重的给予政纪党纪处分，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
十一、特别提示
1、公招过程中如有调整、补充等事项，由学校在四川人事考试网、四川教育网和绵阳师范学院网站上公告。因报考者不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息，导致本人未能按要求参加笔试、面试、体检、考察、递补、聘用的，责任自负。
2、请报考者确保联系方式正确、畅通。否则因无法与报考者取得联系所造成的后果，由报考者自行负责。
3、本单位和省教育厅、省人社厅不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
十二、有关咨询、监督电话
政策和咨询电话：0816-2579572(绵阳师范学院人事处)
监督电话：0816-2200044(绵阳师范学院纪委、监察处)
028-86111182(四川省教育厅纪检监审处)
荐： 1、绵阳师范学院2013年9月公开招聘工作人员岗位和条件要求一览表
2、绵阳师范学院2013年9月公开招聘工作人员笔试科目复习参考教材
